汽车线上:中华汽车连续五年汽车业第一 再度荣获2018年「

2020-05-22  阅读 812 次 作者:

中华汽车连续五年汽车业第一再度荣获2018年「CSR天下企业公民奖」记者:haya 2018-08-30

《天下杂誌》「天下企业公民奖」昨(29)日颁奖,中华汽车在竞争激烈的大型企业组中,5度荣获「天下企业公民奖」汽车业第一名殊荣,并与台达电、台积电、玉山金及国泰金等多家绩优电子产业及金融产业龙头一同挺进前十强,其中在「企业承诺」及「社会参与」构面表现亮眼,受评审高度肯定。中华汽车总经理陈昭文表示,「企业,是推动社会共好的力量」,所以在追求稳定成长的同时,不忘取之于社会、用之于社会,期待未来能持续透过员工、中华汽车等利害关係人的一同努力,与社会共好成长,创造无限大的效益。

汽车线上:中华汽车连续五年汽车业第一  再度荣获2018年「

「天下企业公民奖」综合公司治理、企业承诺、社会参与以及环境永续等四大构面评比,过程相当严谨,最后加总评选出各组最佳表现企业。中华汽车在「企业承诺」项目表现为製造业最佳,荣获9.08分。

中华汽车以製造业起家,直视国内大型企业普遍面临职场人才中高龄化难题,多年前提出中高龄人力资源发展政策,延长资深员工工作年龄,2014年起有鉴于台湾少子化与人才外移的现象加遽,再提出「5230幸福蕴(孕)育计画」,以「主动贴心的孕期关怀」、「营造友善的劳动职场」、「向下扎根的培育支援」、「多元的养育生活支持」、「资源共享与社区共创」等五个坚持,为员工创造无后顾之忧的安心工作环境。

除了为同仁打造幸福与生活平衡的环境外,并于20年前即设置了中华汽车幼儿园、提供完善的育儿福利措施,鼓励员工生育, 20年来培育790位同仁子女在中华汽车成长茁壮,成功凝聚企业安定的力量。

环境永续:导入智慧化能源管理与水污染防治 预计有效提升25%效能

为减缓温室气体效应的冲击,将能源有效利用,近年来中华汽车积极投入再生能源的运用及优化製程效能工程,以达成 2022年达成减少碳排放15%之减碳目标。除率先于2017年于厂内架设太阳能发电系统,再导入「智慧化能源管理系统」,并同步进行「设备汰旧更新」,预计实施后将能有效提升25%效能并降低25%的工安意外。此外,为确保排放污水符合法规要求,中华汽车长期认养秀才窝段溪流外,再增设「排放水质连续检测管制系统」,将排放污水进行监测与分析管理,以减少工作人员误判导致废水製程异常的情况发生,确实为环境平衡尽一份心力。

社会参与:内化CSR为企业文化志工服务投入时数成长80%,

天下杂誌指出,中华汽车多年秉持着「为幸福出发」的品牌精神,专注于原住民领域的关怀,对内致力于将公益思维内化,透过由上而下推广,由下而上落实,成功形成独特的公益氛围。在社会参与上,中华汽车自1999年成立「中华汽车原住民文教基金会」,即以「与本业相关」、「原住民关怀」及「员工参与」为投入公益的三大考量来执行相关公益活动。

此外,为鼓励员工参与公益,透过「原住民文教基金会」、「原梦计画」、「中华汽车志工社」、「CSR委员会」等方式的紧密串连,有计画性的将CSR内化为企业文化,2017年更于员工内部网路成立「企业社会责任专区」及推动「志工奖励制度」,以部门/个人荣誉积点等方式共同推动鼓励同仁多多参与公益活动,统计2017全年,志工服务投入时数较2016年成长80%,更有超过83.9%的员工因参与公益活动进而提升对于公司的认同感。

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